党建自查报告
【篇一】
按照省委组织部、省直机关工委的有关要求，现将省政协机关落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》状况和党建工作状况自查如下：
一、落实《条例》基本状况
省政协机关共有10个正厅级部门、1个副厅级部门，党员278人。本届机关党委于2013年6月换届成立，现有委员6名，设纪检委员1名，党委办事机构有专职副书记1名，正处级副书记1名，工作人员3名;机关党支部共22个，于2014年3月完成新一轮换届选举，支部书记、副书记和委员共68人，其中有13个支部书记由厅级干部担任。《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和省委《实施办法》颁布以来，省政协机关透过党组中心组学习和各支部群众学习等形式，及时组织学习讨论，并坚持以《条例》指导机关党建工作，相继制定完善了《省政协机关党支部工作规程》、《省政协机关党支部组织生活会制度》，《省政协机关发展党员工作实施细则》等10余项制度，做到机关党组织健全、党内活动经常、党内民主气氛浓厚、组织领导坚强、保障措施有力。
二、党建工作主要做法和特点
(一)致力于围绕中心、服务大局，找准机关党建工作的结合点
在工作安排上，按照省直工委的部署，紧贴党组的工作重心来抓机关党的建设，在工作切入上，找准机关党的建设与政协机关工作的结合点，以党建工作推动机关业务工作。
如去年，按照中央和省委统一部署，深入开展了党的群众路线教育实践活动，并作为加强三型机关党组织建设的重要举措，组织机关党员干部深入开展四个一学习活动，四对照四查摆活动、走基层结对帮扶活动、效能建设四零竞赛活动等。同时把教育实践活动与完成省政协履行职能的各项任务紧密结合起来，着力提高服务水平，着力改善调研之风，围绕省政协调研课题，机关同志主动深入到问题和困难集中的地方，和群众应对面交流，扑下身子察民情、接地气，很多调研成果引起了省委省政府领导和有关部门的高度重视。
今年围绕省政协十大民主协商课题，把省委省政府主要领导来政协作相关课题状况通报会，作为机关党组中心组学习会，并扩大到机关全体干部参加。目前通报会已组织了10场，邀请省领导詹夏来、曹征海、陈树隆等围绕主导产业、文化发展、自主创新等课题进行了状况通报，每场机关干部参加人数均在百余人次。大家认为，这样的结合形式既丰富了学习资料，拓展了知识结构，又促进了知情明政，推动了相关工作。
为落实省政协党组和机关党组关于加强机关作风建设教育的要求，今年4月10日，秘书长xx带队，组织机关部分党员干部来到凤阳县小岗村，实地体验改革开放30年来小岗村发生的巨大变化，学习沈浩同志精神;七一前夕，由秘书长xx、副秘书长xx分别带队，分两批组织机关50名党员干部赴西柏坡参观考察，认真领会毛泽东同志在七届二中全会上提出的两个务必精神内涵，深刻感受革命先烈谦虚谨慎、不骄不躁、艰苦奋斗、密切联系群众的优良作风，群众上了一堂生动深刻的作风教育课。
(二)致力于提升素质、锻炼队伍，抓住机关党建工作的着力点
一是领导带头，突出领学。连续多年，省政协党组书记王明方、党组副书记张学平及其他党组成员在机关七一大会上，给机关全体党员干部上党课，机关党组书记xx每年年初作形势党课报告，今年11月17日，机关党组副书记仲建成作保密专题党课报告;省政协党组成员和机关党组成员一向以普通党员身份参加机关党员大会和所在支部学习活动，一年不少于2次到联系点支部进行检查指导。认真坚持党组中心组的学习制度，去年机关党组中心组群众学习14次，今年已组织学习20次，发挥了良好的辐射带动作用。
二是搭建平台，促进互学。每年4月举办读书月活动，组织参加读书游园，开展读书征文、厅级干部荐书和好书共阅读等活动;每年结合当年学习任务精心组织演讲比赛、读书征文、学习辩论赛、读书报告会等，机关党员干部用心参与。如，去年3月，组织了机关读书辩论赛，16名选手参加，从中推荐4人组成辩论队参加省直机关比赛，4月，开展了十九大报告和党章知识竞赛，机关100多名党员干部用心参与;今年以来，先后举办了我与一本书读书征文及与改革同行读书演讲比赛等，机关党员干部主动报名，促进大家互相学习。坚持每年举办党员培训班，2013年4月25日至27日，举办学习十九大精神培训班，机关100多名在职党员全程参加;今年8月6日至7日，结合省政协新委员培训，举办人民政协知识专题培训班，机关党组成员带头参加并亲自授课。每年机关党组成员参加经常性教育和集中培训不少于40学时，党员不少于24学时。
三是突出重点，实现优学。如，为学习贯彻习近平总书记在庆祝人民政协成立65周年大会上讲话精神，省政协两级党组、各专委会和机关各党支部分别组织了群众学习讨论，同时召开专题辅导报告，组织交流发言，透过学习，切实统一思想、指导行动。为深入推进学习型党组织建设，认真制定活动方案，坚持每季度开展一次机关读书报告会，去年以来已组织了7场，共有27位同志上台作读书报告，畅谈学习体会;按照标准设立党员活动室，购置书籍和订阅资料，评比表彰读书之星5名书香处室7个，进一步浓厚了机关读书学习氛围。
四是坚持实践，做到活学。先后深入开展群众路线实践年、机关党建服务基层年、省直机关精神和省政协机关精神学习践行活动等，把活动重点放在实践上，组织机关党员干部深入一线深入基层深入群众，调查研究接地气，访贫问苦送温暖，便民服务解民忧。个性在党的群众路线教育实践活动中，组织87名厅处级干部深入基层，结对帮扶困难群众和困难家庭学生，资助资金4万多元，为群众办好事10余件，同时，在广泛参与考察调研的实践中培育服务中心工作的潜力，提高工作水平。
(三)致力于规范管理、健全机制，紧扣机关党建工作的核心点
一是组织领导坚强有力。省政协机关党组高度重视机关党建工作，建立党建工作职责制，机关党组成员年度述职述廉时还要述履行党建工作状况;把机关党建工作列入机关党组年度工作计划，每年听取一次机关党委工作汇报，每年年初召开机关全体党员干部大会，机关党组书记总结上一年工作，提出下一步工作意见。注重发挥机关党委作用，机关党组民主生活会及秘书长办公会等研究部署机关重要工作任务时，机关党委专职副书记列席参加;在干部任免、调动、奖惩时，注意听取机关党委意见，主动理解监督，近年来机关开展的两次处级干部竞争上岗，机关党委都全程参与。加强机关党委班子和党务干部建设，按照规定设置机构、配备人员、落实经费，2011年增设正处级机关党委副书记(专职)一名，近两年，安排机关党务干部参加教育培训3人次，轮岗交流4人次。
二是组织建设规范有序。2013年6月，在省政协两级党组和省直工委的指导下，机关党委按期进行了换届选举，产生新一届党委委员7名(其中1名于12月调离)，专门设立纪检委员1名(由机关厅级干部担任)，党委委员平均年龄不到50岁。2014年3月，组织机关22个党支部开展了新一轮换届选举，按照一岗双责要求，选优配强各支部班子，其中有13个支部书记为厅级领导担任。注意支部班子的教育培训，目前支部书记已全部参加省直工委举办的轮训。机关各支部按照要求，结合支部实际，加强对党员的教育和管理，认真落实三会一课制度、党员轮训制度和民主评议党员制度，坚持开好支部组织生活会，用心推进党务公开，组织丰富多彩的支部活动，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用。
三是党务工作管理有度。严格执行党员组织关系接转制度，调入调出党员接转手续齐全完备，认真完成党内统计任务。党员按有关规定按时、足额缴交党费，党费使用严格按照中央和省委要求开支。重视发展党员工作，两年共发展1名预备党员，办理4名预备党员转正手续，培养1名入党用心分子，持续组织健全和活力。认真落实《省政协机关党内激励、关怀制度》，开展党员经常性谈心交心活动，关注困难党员，两年共走访慰问党员52人次，春节期间补助机关特困党员12人次，让党员充分感受到党组织的温暖。每年七一前夕，开展一先两优评比表彰活动，两年共评选表彰了10个先进党支部、66名优秀共产党员、10名优秀党务工作者，促进机关党员干部在工作作风、服务水平上进一步提高。
四是工作机制健全有效。努力探索党建工作运行机制，把好经验、好做法以规章制度的形式固定下来，先后健全完善了《机关党建工作职责制》、《党组民主生活会制度》、《机关党组中心组学习制度》等，制订了《省政协机关党内激励、关怀制度》、《机关党务干部培训制度》和《省政协机关党员干部服务困难地区群众的意见》等，重新修订了《省政协机关发展党员工作实施细则》、《省政协机关党支部委员会换届改选程序》、《省政协机关党支部组织生活会制度》，印发了《省政协机关推进学习型党组织建设的实施办法》和《党支部工作规程》等。建立和构成了党员受教育的学习机制、纯洁党员队伍的管理机制、党员联系群众的服务机制、加强和改善基层建设的组织机制以及抓好机关党建工作的职责机制，增强了党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
(四)致力于改善作风、树立形象，把握机关党建工作的关键点
一是大力开展党风廉政教育。采取多种形式，组织大家认真学习中央领导重要讲话精神、反腐倡廉相关会议精神、廉洁从政相关规定等。如在党的群众路线教育实践活动中，组织机关厅级党员干部参观考察皖西博物馆，组织全体干部职工集中观看了廉政警示教育片和大型历史文献纪录片等，切实加强党风廉政教育。组织各支部对中央改善工作作风、密切联系群众的八项规定和省委三十条规定进行专题学习讨论，认真贯彻落实省政协二十九条规定，在机关各项工作和活动中体现精简节约务实的工作作风。
二是不断完善制约和监督机制。认真贯彻落实中共中央和省委惩防体系五年工作规划，建立完善机关党风廉政建设职责制。坚持推进党内民主建设，全面落实党务公开。党组领导班子认真召开民主生活会，充分征求机关党员干部意见，及时进行整改落实。教育实践活动中机关党组征求到意见推荐43条，逐一制定了整改措施，目前已全部整改落实到位。深入开展廉政风险防控工作，机关24个处室和部门进行全面大排查，制定岗位风险点防控措施289条，构成了《省政协机关廉政风险防控手册》并在机关信息网上进行公开，规范了权力运行，推进了惩治和预防腐败体系建设。
三是深入推进机关效能建设。每年年初，召开推进机关效能建设动员大会，总结过去一年效能建设工作，并对进一步推进效能建设作出具体的部署。按照部署，首先着力在强化核心职能履行上下功夫，建立工作职责机制，机关各处室各部门认真负责，围绕为政协委员服务的核心职能，从贯彻执行机关各项规章制度入手，从我做起、人人有责，推进了政协工作不断发展。其次着力在提升机关干部职工潜力素质上下功夫，去年结合党的群众路线教育实践活动，认真抓好机关工作作风，机关干部职工爱岗敬业、脚踏实地、真抓实干之风蔚然成风;今年组织机关全体干部参加省政协十大协商课题状况通报会，切实增强了大家履职本领，提高了落实工作的执行力;三是着力在推进力度上下功夫，认真落实领导干部效能建设一岗双责职责制，加大机关明察暗访力度，坚持每季度不少于一次暗访，暗访状况及时向全机关通报。坚持深入基层，对学习教育实践活动中收集到的基层政协意见推荐，逐项梳理，分别由各位主席和秘书长带队，深入市县区政协和委员所在地，共同研究改善措施和方法，以作风的转变强化效能建设八项制度贯彻落实，进一步营造了人人讲效能，处处抓效能，事事创效能的良好氛围，实现了服务质量和工作效率的提高。
四是持之以恒反对四风。认真贯彻落实中央和省委反对四风的有关要求，严格按照《党政机关厉行节约反对浪费条例》的要求，从简安排活动。在整改会风文风方面，严格会议审批程序，减少会议数量，从严控制会期和规模，教育实践活动开展以来，召开的各类会议同比下降了20%，会风更趋简朴;压缩报告、推荐案的篇幅，机关发出的文件、电报、简报同比下降了21。3%，文风更趋务实。在压缩会议费用方面，进一步规范了省政协会议、培训、活动经费管理办法，完善了公务接待、公务支出和公款消费审批等有关规定，机关三公经费支出同比下降了21%。同时，围绕解决四风突出问题，建立健全作风建设长效机制，新制定《机关联系困难群众制度》等10项制度，修订完善《关于进一步密切与省政协委员联系的意见》等22项制度，废除了《机关礼品管理暂行办法》等6项制度规定。
(五)致力于创新载体、激发活力，体现机关党建工作的落脚点
一是以礼貌建立弘扬正气。用心践行社会主义核心价值观，组织志愿者开展学习雷锋、为民服务活动，举办机关道德讲堂，透过身边人讲身边的故事，取得良好效果。认真组织机关建立检查，及时编发礼貌建立《工作简报》，对各部门、各工作岗位上成绩突出，获得奖励的同志进行通报表彰，两年来，编发礼貌建立《工作简报》39期，机关干部职工22人次受到表彰，弘扬了正气、激励了先进。用心开展礼貌单位申报工作，省政协办公厅被授予第十届省级礼貌单位和2011-2013年度省直机关礼貌单位，省政协研究室综合处、教科委办公室被授予第二届省直机关礼貌处室荣誉称号。
二是以群团活动活跃氛围。充分发挥工青妇等群团组织作用，以构建和谐机关建设为目的，开展春节联欢会、机关运动会、演讲比赛等多种机关文体活动;参加省直机关运动会、健身跑、书画展等项活动;春节、三八妇女节、五四青年节、八一建军节等节日，工青妇等群团组织均开展丰富多彩的活动，因工作突出，多次获得上级表彰和奖励。2007年成立省政协机关关工委，坚持每年举办机关少年儿童现场书画比赛，暑假组织开展爱国主义教育活动，用心参加省直关工委举办的征文比赛、歌唱比赛等，今年11月，机关关工委获评第二届全国青少年普法教育先进单位。机关平时的文体生活也丰富活跃，坚持工间操，成立了机关合唱、登山、羽毛球、乒乓球、钓鱼、跳绳和毽球等六个兴趣小组，开展经常性的活动和训练，提升了机关团结和谐、奋发向上的氛围。
三是以扶危济困彰显形象。用心与xx县新集镇胡岗村党组织和庐阳区拱辰社区党组织开展结对共建工作。机关党组负责人带队赴共建村和社区走访调研，从机关党费中拨出专款为胡岗村党组织订阅党报党刊，从省福彩中心争取资金10万元支持胡岗村小学改善办学条件;为拱辰社区阅览室赠送图书，组织专业技术党员开展家电维修等便民服务活动。连续七年认领和资助拱辰社区3名困难家庭孩子，今年其中1个孩子考上了大学本科。在教育实践活动中，明确舒城县千人桥镇五里桥村为机关完美乡村帮建村，组织赴村走访调研，开展结对帮扶，机关资助50万元修建村文化活动中心。今年按照定点帮扶工作要求，明确舒城县千人桥镇韩桥村为帮包村，多次赴村调研走访，选派干部驻点，组织机关全体干部职工为村困难群众捐款近2万，透过项目认领95万元帮忙村修建三条水泥路，彰显了省政协机关良好的社会形象。
三、存在问题和下一步打算
省政协机关虽然部门多，职责各不相同，开展工作相对独立，但机关党建这根主线始终将各部门串在一齐，凝聚力量，发挥团队作用。透过抓机关党的建设，使机关全体党员干部在指导思想上同心同德，目标任务上同向同行，推进了干部队伍建设和机关建设。省政协办公厅连续五年被评为省直机关效能建设先进单位，连续多届被评为省礼貌单位和省直机关礼貌单位，每年获得各类群众奖项近20项。
同时我们也清醒地认识到，我们的工作离上级党组织和全体党员的要求和期望还着差距，主要表此刻：一是机关党建工作与业务工作如何做到相互促进还有待进一步探索;二是经常性的思想政治工作不够深入细致;三是在对支部工作的指导和对支部书记党务工作的业务培训等方面，还有待加强。这些都将需要认真研究，努力加以改善。
下一步省政协机关党建工作着重在以下四个方面下功夫：
一是在加强机关思想政治建设上下功夫。当前要突出抓好习近平总书记系列讲话精神，党的十九大及十九届三中、四中全会精神的学习贯彻，以党组中心组学习为龙头，以党员领导干部为重点，以支部群众学习近平台，透过多种方式，组织机关全体党员干部进一步学习好、领会好、贯彻好，坚定对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信，真正把思想和行动统一到中央和省委的决策部署上来。
二是在加强机关作风建设上下功夫。要持之以恒地反对四风，不折不扣地贯彻落实中央八项规定、省委三十条规定，及省政协二十九条意见，大力弘扬为民务实清廉的工作作风，不断密切党群干群关系。要持续推进机关效能建设，把效能建设的关注点放到落实省委、省政府重大决策部署上来，确保中央和省委的相关规定落到实处。要认真抓好反腐倡廉建设，帮忙党员干部尤其是党员领导干部筑牢拒腐防变的思想防线。
三是在加强机关精神礼貌建设上下功夫。用心开展群众性礼貌建立工作，切实做到广泛发动、全员参与、资料丰富、形式多样，不断巩固和发展礼貌建立成果。重视和发挥群团组织作用，坚持党建带工建、带团建、带妇建，用心支持工青妇根据各自特点开展工作，加强群团组织建设，完善工作机制，创新工作方法，激发工作活力，更好地动员和组织机关干部职工围绕中心建功立业。
四是在加强三型机关党组织建设上下功夫。要着力推进学习型党组织建设，总结完善和坚持好的学习制度和学习方式，引导党员干部带头践行社会主义核心价值体系，坚定对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信念。要着力推进服务型党组织建设，强化机关党组织服务群众职能，在服务群众的实践中，努力提高做群众工作的潜力。要着力推进创新型党组织建设，鼓励与时俱进、不断探索与创新，使机关党组织的活动，资料上更加贴近党员需求，形式上更为党员喜闻乐见，更具针对性和实效性。
【篇二】
绩一是加强领导，明确职责，确保党建工作责任落实。年初，制定了20xx年度党建工作要点,成立了党建工作领导小组，党组书记切实履行第一责任人职责，签订了20xx年党建目标责任书，将目标责任纳入年度考核。实行“一岗双责”，坚持党建工作与业务工作一起研究部署、一起推动落实，真正形成责任明确，齐抓共管的党建工作格局。二是持续开展“两学一做”学习教育。开展“两学一做”学习教育活动，学习贯彻党的十九大、习近平来川考察讲话精神，已经成为常态化，我局采取集中学习和自学的形式，并充分运用单位内部微信公众平台、qq群等方式，加强党员干部思想教育，进一步提高政治意识、思想意识。三是加强党支部建设,深入推进机关党建工作。以党组织建设为核心，全
面加强党员干部的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设和廉政建设。为了打造思想型、能力型、创新型、和谐型、清廉型的“五型”党支部，营造良好的氛围。二、存在的问题在上半年的各项工作中，虽然取得了一定的成绩，但也存在一些问题，主要表现在一是极个别同志对学习抓得还不
够，创先争优意识还不够强;二是局各股室活动开展进度不均衡，个别部门忙于处理日常事务，学习时间保障不够;三是联系实践及基层调研力度还不够，这些问题将在下一步努力整改。三、下步工作打算1、提高认识，创新党建工作的思想观念。加大党建工作力度，着重调整党建工作方法，切实树
立“党建第一责任人”意识和抓好党建是最大政绩的政绩观。从严落实好党建工作责任制度，带头搞
好调查研究、带头解决问题，充分发挥好基层党建工作的保障和促进作用。2、加强干部队伍建设，增强服务能力。要以群众满意不满意、愿意不愿意、支持不支持作为检验基层党务干部队伍的基本
标准，着力选拔“党性强、能力强、服务意识强”的干部充实到基层党组织领导班子中来，全面提升
党建工作整体水平。3、加强教育，坚定理想信念。重点抓好党员干部的理想信念和宗旨意识教育，教育引导广大党员干部牢固树立服务意识、大局意识，激励党员干部在各自岗位发挥先锋模范作
用。强党员爱党敬党的党性意识、责任意识、大局意识，确保党组织的先进性和党员的模范带头作用。
【篇三】
为了深入贯彻学习党的十九大报告精神，不断推进“两学一做”学习教育常态化制度化，乡党委把着力解决重业务、轻党建、机关党建主体责任不清、组织生活质量不高、就党建抓党建“两张皮”等“灯下黑”问题，作为“基层党组织标准化建设”的重要内容。
一、高度重视，精心组织乡党委高度重视专项整治工作，召开党委会进行专题研究。党委书记就认真贯彻落实县委要
求，深入开展学习党的十九大报告精神，进行了安排部署。把全体机关党员干部的思想和行动统一到认真贯彻学习党的十九大报告精神上来，作为当前的首要政治工作任务和头等大事来抓。要认真
学、反复学，充分领会精神实质，并运用落实到工作实践中。
二、制定方案，狠抓落实
采取“四抓四强”措施，解难题、补短板、促规范，有效夯实机关党建工作基础，彻底改变重经
济、轻党建的“灯下黑”工作模式。要通过严肃机关党内政治生活，点亮支部、唤醒党员，使中央和国家机关的党组织和党员成为聚拢在党中央灯塔周围的灿烂群灯，把党的理论政策之光放大传递到
全党全社会。
一是抓学习强信念。充分发挥党支部教育管理党员的主体作用，把学习党的十九大报告精神和“两学一做”融入到“三会一课”之中，作为基本内容固定下来，坚持下去，推动学习教育常态化制度化，不断增强党员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识;健全支部定期集中学习制度，建立学习型机关党组织，积极学习省市县会议精神，在传达和落实上，做到思想上、行动上始终保持一致。乡党委每月开展中心组理论学习，并对学习记录、学习笔记等台帐资料进行核查，以此作为学
习情况综合评价的主要内容。
二是抓责任强担当。为落实全面从严治党要求，建立了乡党委领导、组织部门牵头，机关支部
具体负责，基层党组织落实的机关党建工作格局;完善了党委书记负总责、分管领导分工负责、机关党组织协调推进、基层党支部具体落实、内设部门负责人“一岗双责”的机关党建工作责任体系。按照标准化建设，机关党委书记统领全乡党建工作，各村党支部书记积极落实基层党建的具体实施，
组织村支部集中学习，观看党建平台学习视频等，认真压实乡村两级基层党建工作。
三是强化“一把手”抓机关党建的主责主业意识，切实解决主体责任不清问题。层层签订责任
书，实行“问题清单、任务清单、责任清单”管理，明确整改措施、时限和责任。
四是全面开展机关党组织书记抓党建述职评议工作，并纳入年度目标任务考核。对评出后进的党支部。严重格按照“三分类三升级”的标准进行整改、完善落实。不断推进党的建设迈向新高度。
