医院扫黑工作月小结 医院扫黑除恶工作总结

我中心根据XX市XX区XX局《XX工作方案》《关于XX工作实施方案》的文件精神，迅速行动、精心组织，周密实施、专题部署扫黑除恶工作，现将本阶段扫黑除恶专项斗争整改落实情况总结如下：

一、加强组织领导，统一思想认识，提高政治站位。

2019年4月，医院成立了以中心主任为组长、班子人员为成员的”扫黑除恶”工作导小组，各科室成立以科室负责人为第一责任人的工作小组，确保扫黑除恶日常工作有人抓，有人管。在每月召开的全院干部职工大会上，对扫黑除恶专项斗争工作进行总结分析，进一步整改推进，对医院的扫黑除恶工作进行再部署、再落实。

二、强化沟通协调，开展谈心谈话工作；

对全院干部职工进行谈心谈话工作，实行中心党支部书记对班子成员、退休人员，班子成员对所分管的科室主任，科室主任对本科室人员的谈话机制，认真听取干部职工的诉求和线索提供，要求人员全履盖。

三、认真开展自查自纠，加强线索排查摸底。由班子成员牵头，组织科室负责人把发生在医疗领域十五个方面的线索作为摸排重点，加大摸排力度，切实为社会大局稳定保驾护航。

四、加强宣传发动，营造浓厚氛围。

五、利用全院职工大会、以及XX例会、XX督查会等会议集中向从业人员传达扫黑除恶工作的重要性和必要性。充分利用宣传栏、宣传标语、横幅、电子屏等深入广泛宣传，全力做好“扫黑除恶”宣传工作，营造良好的社会治安氛围。如在医院门口张贴扫黑除恶宣传海报、宣传标语；
前坪设置扫黑除恶专项斗争宣传栏一个、悬挂横幅三条；
每月利用中心微信公众号发布扫黑除恶专项斗争科普宣传推文。

六、存在的问题：

少数医疗机构从业人员对开展扫黑除恶专项斗争活动的重要性认识不足。

七、下一步工作计划：

1、继续加大宣传力度，加强专题学习，让扫黑除恶专项斗争工作深入人心。

2、继续加大摸排力度，对摸排出的涉黑涉恶线索进一步深挖，坚持对涉黑涉恶行为“零容忍”态度，营造一个风清气正的医疗环境。

3、加强信息报送，严格执行上报制度。加强信息的报送，一经发现有涉黑涉恶的行为，第一时间向上级汇报，及时向局扫黑除恶办公室报送工作开展情况。

4、强化督导考核，严格责任追究。把组织开展扫黑除恶专项斗争工作纳入中心各科室工作年度综合考核，严格责任追究。对群众反映强烈，工作主观不力，造成负面影响的，予以严肃处理；
同时，对在扫黑除恶专项斗争成绩突出的科室和个人予以表彰奖励。